公司股權架構都有哪些形式呢？—萬事惠
2022-10-28 09:29:19
企業股權架構安排是非常重要的，不只是分割了股權比例，同樣也對企業后期的生存和發展，以及各方面的對接等都起到了重要的作用。是真正可以實現企業和利益關系著之間共贏局面的基礎所在。那么常見的股權架構類型有哪些呢?
一元股權架構
這類架構就是直接按照出資分割股權，而且會分享決策權、公司分紅權等。這樣的一種構架方式是非常傳統的，很多公司可能也都是使用此類方式，確實股權架構也是相對簡單的。不過相對企業控制權的掌握缺少了一定的自主性，還有可能會導致惡意競爭爭奪企業的控制權等。
二元股權架構
此類企業股權架構就是股權比例、投票權和分紅權之間有不同比例的安排，這樣可以將股東的權利進行分離式的設計。相對來講其靈活性強，而且在國外還是很常見的，這樣可以保證公司上市之后，創始人等還是對公司保持控制權。
多元股權架構
在二元股權架構的基礎上，新的企業股權架構就是將股東分為不同類型，然后合理性進行安排，最終可以維護企業創始人的控制權、保證合伙人團隊凝聚力，還可以讓員工等分享公司的財務等。但是要考慮到整體上的利害關系，然后重新進行分配
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